Leadership intentionnel

Accompagnements individuels & privés

Pour les leaders engagés

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Leadership intentionnel

Nos programmes individuels pour leaders visent à accompagner chacun dans son développement personnel pour incarner son rôle et sa posture, en harmonie avec ses valeurs et aspirations profondes et entrepreneuriales :

  • Définir ou approfondir une vision claire de son rôle de leader
  • Développer une stratégie d’influence personnelle qui impacte
  • Développer une communication authentique et qui crée l’adhésion de ses interlocuteurs et de ses équipes
  • Développer ses potentiels en leadership
  • Développer les compétences du futur en leadership
  • Développer sa résistance et sa résilience ou celle de ces équipes
  • Développer un équilibre personnel et mieux gérer la pression.

Elargir vos horizons et réactualiser votre objectif

Voici ce que nous percevons des défis de nos clients aujourd’hui :

L’obsession du maintenant – Tout le monde veut tout, tout de suite. Mais l’or ne se trouve pas toujours dans le rush du trimestre. Parfois, il faut creuser un peu plus profond, voir loin et penser au-delà de la prochaine réunion du conseil.

Les murs de résistance – Introduire du nouveau ? Ça peut piquer. On le sait. Mais on est là pour apporter la pommade (et un peu de courage).

Le puzzle mondial – Entre climat, éthique, technologie… c’est un sacré casse-tête. Mais qui n’aime pas un bon défi ?

L’art de jongler – Entre actionnaires, équipes, clients, tout le monde veut un bout du gâteau. L’astuce ? Trouver la recette parfaite pour satisfaire tout le monde.

L’avalanche d’infos – Ah, l’ère numérique ! Noyés sous les infos ? Pas de panique, on a des bouées.

La quête intérieure – Se connaître, c’est bien. Vivre en accord avec soi, c’est mieux. Et parfois, c’est tout une aventure.

La boîte à outils du leader – Au-delà du savoir-faire, il y a l’être. Communiquer, ressentir, rebondir… Le leadership, c’est aussi de l’art.

L’école de la vie – Le monde bouge. Nous aussi. Être leader, c’est comme danser le tango : il faut savoir suivre et guider.

La beauté de l’échec – Oui, « beauté ». Parce qu’après la pluie, vient le beau temps. Chaque faux pas est une nouvelle chance.

Nos domaines d’expertise

Design thinking stratégique

stratégies d'engagement

w

Influence du dirigeant et CODIR

Croissance des leaders & empowerment

Ils témoignent

En travaillant avec l’équipe de CLEAR Executive, nous avons rapidement compris que leur engagement va bien au-delà des services classiques. Ils ont cette approche collaborative qui nous a aidé à revisiter certains aspects de notre mission et de notre gouvernance. On sent qu’ils ont une vision à long terme et un souci réel d’impact. C’est rafraîchissant de travailler avec une équipe qui vise l’excellence sans perdre de vue le bien commun.

Ce que j’apprécie avec l’équipe de CLEAR Executive, c’est leur capacité et leur engagement à comprendre nos enjeux et nos objectifs. Ils ne se contentent pas de fournir des solutions préfabriquées. Ils se rapprochent vraiment de nous pour offrir une expertise adaptée. Avec l’équipe en charge du projet, nous avons pu développer un style de leadership plus agile et réactif, essentiel face à nos défis actuels.

Dans un environnement aussi mouvant et complexe, avoir CLEAR Executive à nos côtés a été essentiel. Leur méthodologie CLEAR© a permis d’approfondir notre vision, de renforcer notre engagement d’équipe, et surtout de voir nos défis sous un nouvel angle. Avec eux, chaque défi est devenu une opportunité claire et tangible pour notre croissance. C’est impressionnant de voir à quel point une équipe concentrée peut avoir un impact si profond.

Leadership intentionnel

Notre méthode

Face à la complexité grandissante du monde des affaires et aux incertitudes qui en découlent, notre réponse est l’approche et la méthode ad-hoc @CLEAR. Basée sur des années d’expérience, de recherches et d’ouvrages que nous avons publiés, CLEAR apporte une démarche qui se décline autant en individuel qu’en collectif, en apportant de la simplicité et du pragmatisme, de la clareté et du sens.

CLEAR s’exerce à travers trois piliers du leadership :

vision de leader

Développer une vision engageante

Que chaque leader est prêt à défendre.

CLEAR INFLUENCE

Transmettre sa vision

En l’exprimant avec confiance et détermination.

CLEAR LEADERSHIP

Evoluer dans votre leadership

Anticiper les compétences nécessaires pour soi et ses équipes.

Parmi nos Références

Leadership intentionnel<br />

Travailler ensemble

Authenticité

L’Authenticité avant tout !

On est comme vous : humains, authentiques et en quête de sens. Petit par la taille, géant par l’impact, chaque projet nous tient à cœur. On ne plait pas à tout le monde ? L’Essentiel est de plaire à ceux qui avancent avec les mêmes envies que nous, d’être concrets, audacieux et réalistes.

Action

La fluidité & le mouvement

Pas besoin de faire mille réunions pour prendre une décision chez nous. On capte votre besoin, on s’ajuste à votre rythme et nous cherchons des solutions sur mesure parce que vous êtes forcément différent de la concurrence.

Engagement

Plus qu’un business, une mission

Oui, on veut faire du profit, mais pas à n’importe quel prix. Ensemble, bâtissons un avenir où économie rime avec harmonie planétaire.

Implication

Tous sur le même bateau !

Le succès ne se décrète pas du haut d’une tour. Il se construit à plusieurs. Votre équipe, c’est notre équipe. On partage, on élève, on avance ensemble.

Audace

Casser les codes
sans faire la révolution

On cherche le meilleur des deux mondes. Les méthodes qui ont fait leurs preuves rencontrent notre touche d’audace. Hors des sentiers battus mais toujours avec un GPS.

Pragmatisme

Le rêve mais aussi la réalité…

On ne se contente pas de penser ou de faire de la prospective (même si on aime cela !). On concrétise, on exécute. Car une vision, c’est bien, mais une vision réalisée, c’est encore mieux. Voyez par vous-même !

CLEAR Vision

Développer une vision engageante.

Pilotez la à long terme.

CLEAR Influence

Transmettez votre vision

En l’exprimant avec confiance & détermination.

CLEAR Leadership

Anticipez

les compétences d’avenir personnelles & collectives.

CLEAR 1/1

Sessions privées

Approfondissez vos potentiels & votre impact.