Découvrez le QiR®

La méthode exclusive pour gérer vos dynamiques relationnelles et progresser sans limite.

Vous êtes…

Dirigeant, entrepreneur, professionnel indépendant ou en phase de transition personnelle et professionnelle…

Leadership Influence Intelligence relationnelle

Le QiR®

Une approche individuelle, personnalisée, confidentielle.

J’ai conçu les différentes approches qui suivent, pour les dirigeants confrontés à des environnements complexes, incertains et instables, pour les aider à :

  • identifier les dynamiques relationnelles clés qui influencent leurs décisions,

  • clarifier les options possibles et leurs implications,

  • définir un cap solide qui relie leur vision, leurs équipes et parties prenantes.

Objectif – il permet d’avancer avec discernement, même dans l’incertitude et de transformer leurs relations en levier d’influence et de transformation durable.

QiR-Dx®

Un diagnostic adapté à votre profil, fondé sur la compréhension précise et concrète de la dynamique de vos interactions professionnelles clés.

Ce diagnostic vous permet de saisir immédiatement comment renforcer vos capacités de projection, de décision et de mobilisation.

QiR®-Compass

Votre programme en ligne pour aligner vision, leadership et intelligence relationnelle.

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Le fil de mon engagement

TV Isabelle Cham

Depuis 1996, j’ai accompagné des entreprises majeures dans des secteurs très divers – du Luxe à la Tech, de l’Industrie aux Médias (SAP, CA Technologies, Kering, TF1, SFR, Thalès Alenia Space, etc.), en stratégie de communication, relations publiques et engagement des équipes. Ce parcours m’a appris à lire les systèmes, sentir les tensions, décoder les jeux d’influence et surtout, à comprendre ce qui relie ou divise les êtres humains dans les contextes de transformation.

QiR®-Guiding

→ Executive 1:1

 

Des séances individuelles, avec Isabelle, en ligne ou en présentiel, entre 3 et 6 mois, pour vous aider à accélérer votre transformation.

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Ce que j’ai découvert au fil du temps et que je défends aujourd’hui, c’est que la réussite des projets se joue dans la qualité des relations. Dans la capacité d’un leader à incarner son message, à créer du lien, à tenir un cap tout en respectant ce qui évolue sans cesse, en lui comme autour de lui.

C’est ce que j’appelle l’intelligence relationnelle appliquée au leadership et c’est ce que j’explore et transmets aujourd’hui, à travers mes accompagnements, mes conférences et mes ouvrages.

Il prolonge le chemin ouvert sur l’avenir du leadership, avec la parution en 2024, dans la même collection, de l’ouvrage « Diriger avec intention (le leadership qui change le monde) ».

🎓 Education : formée en Lettres Modernes (Paris IV-Sorbonne), diplômée d’un MBA en Luxury Brand Marketing (HEC-Cartier), d’un cycle de Global Executive Coaching (HEC) et de Design Thinking (Stanford DYLab), je suis aujourd’hui engagée dans une nouvelle phase de mon parcours : celle du partage, du mentorat et de la création.

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